L'égalité des soins de santé est essentielle pour chaque membre de notre communauté, sans distinction de race, d'origine ethnique ou d'identité de groupe. Chaque jour, le Bureau de la diversité, de l'équité et de l'inclusion (DEI) de l'UNM Health System collabore avec les membres et les dirigeants de la communauté pour :
Identifier et traiter les disparités en matière de soins aux patients dans nos hôpitaux et cliniques
Fournir des informations sur la santé à chaque patient, indépendamment de son éducation, de son expérience ou de son niveau de compétence
Offrir un environnement sûr, inclusif et bienveillant à tous les patients, visiteurs et membres du personnel
Servir de consultants et d'avocats
Collecter et analyser les données pour formuler des plans d'action
Former des groupes et des organisations à la diversité et à la sensibilisation culturelle
En 2019, UNM Health a de nouveau été nommé leader de l'égalité des soins de santé LGBTQ + - le seul hôpital du Nouveau-Mexique à obtenir ce statut. Grâce à notre groupe de ressources pour les employés, Collaboration LGBTQ, nous nous concentrons sur la santé et le bien-être des employés, des patients, des familles, des amis et des alliés.
